Pulpit Pracownika i Pulpit Kierownika – pozwól pracownikowi zadbać o swoje interesy!

 

Nasz pracownik potrzebuje często informacji na temat swojego urlopu czy wynagrodzenia, a dział kadr nie zawsze ma czas na ich udzielenie, szczególnie w okresie naliczania list płac.

A może pozwolić pracownikowi sprawdzać dane z każdego miejsca i bez potrzeby kontaktu z firmą? Idąc dalej możemy wdrożyć zarządzanie elektronicznymi wnioskami pracowników, co przyspieszy przepływ informacji w firmie, polepszy organizację pracy, oraz zautomatyzuje zarządzanie sprawami administracyjnymi.

Zapraszamy do umówienia się na bezpłatną prezentację.

 

Funkcjonalność enova365 Pulpit Pracownika:

Pracownik z poziomu aplikacji może:

  • sprawdzać dostępny limit urlopowy,
  • składać wnioski urlopowe, które przekazywane są w obiegu dokumentów do kierownika,
  • składać wnioski kadrowe takie jak o zmianę danych osobowych, danych podatkowych, dokumentu tożsamości, rachunku bankowego a także wniosek o ubezpieczenie członka rodziny
  • przeglądać dane dotyczące czasu pracy i nadgodzin,
  • sprawdzić datę ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP,
  • przeglądać kwoty wynagrodzeń,
  • drukować różnego rodzaju raporty kadrowe, paski wypłaty i roczną kartę wynagrodzeń.

Funkcjonalność enova365 Pulpit Kierownika:

  • przeglądanie danych podwładnych pracowników,
  • zatwierdzanie wniosków urlopowych, które trafią do głównego modułu Kadry Płace jako nieobecności pracownicze,
  • wprowadzanie normy oraz faktycznego czasu pracy,
  • uzupełnienia zestawienia realizacji dla umów cywilnoprawnych zawieranych z rozliczeniem: Stawka za godzinę
  • drukowanie różnego rodzaju raportów.

Pulpity Pracownika i Pulpity Kierownika to dodatkowe moduły wspierające obszar enova365 Kadry i Płace. To jeszcze więcej możliwości dla efektywnego wykorzystania zasobów ludzkich w przedsiębiorstwie. W przypadku pytań zapraszamy do kontaktu.